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关于《盐津县人民政府办公室关于印发〈盐津县职业技能提升行动实施方案(2019—2021年)〉》的解读

发布时间:2019-11-27 文章来源: 作者: 浏览次数: 字号: [ ]

关于《盐津县人民政府办公室关于印发〈盐津县职业技能提升行动实施方案(2019—2021年)〉》的解读


一、文件出台的依据

根据《国务院办公厅关于印发职业技能提升行动方案(2019—2021年)的通知》(国办发〔201924号),《云南省人民政府办公厅关于印发云南省职业技能提升行动实施方案(2019—2021年)的通知》(云政办发〔201969号),昭通市人民政府关于印发昭通市职业技能提升行动实施方案(昭政办发〔201960号)要求,制定《盐津县职业技能提升行动实施方案(2019—2021年)》盐政办发〔201997

二、文件的主要内容

盐政办发〔201997文件立足于201920213年,立足盐津县经济社会发展需要,围绕乌鸡、肉牛、竹子三大富民产业和煤炭、工业硅、氯碱化工三大富县产业培育,大力推行终身职业技能培训制度,面向企业职工、就业重点群体(如贫困劳动力)等城乡各类劳动者,大规模开展职业技能培训,全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力。

(一)总体要求和目标任务。把职业技能培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措,作为经济转型升级和高质量发展的重要支撑。细化分解2019年至2021年工作任务,力争到2021年底我县技能劳动者总量占就业人员总量的比例达25%以上,高技能人才总量占技能劳动者的比例达30%以上。

(二)明确培训实施对象,开展有针对性的职业技能培训。一是突出企业职工,大力开展技能提升和转岗转业培训。二是围绕就业重点群体,组织实施技能提升培训和创业培训。三是聚焦贫困劳动力,加大技能扶贫工作力度。四是服务乡村振兴战略,实施新型职业农民培育工程。

(三)加大培训资源供给,激发各类培训主体积极性。一是支持企业开办职业培训机构,开展职业技能培训。二是推动职业院校、技工院校扩大职业培训规模。三是鼓励引导优质社会培训、评价机构开展职业技能培训和评价工作。

(四)突出引导激励作用,严格落实职业培训补贴政策。一是落实职业培训补贴。二是开展免费职业技能培训。三是落实培训期间生活费补贴。四是落实以工代训培训补贴。五是落实预拨职业培训补贴资金。

(五)结合脱贫攻坚和产业转型升级发展需求,创新职业技能培训内容。一是立足特色农业发展定位,实施新型职业农民技能提升行动。二是围绕工业发展规划布局,实施产业工人技能提升行动。三是紧扣提升三产潜力要求,实施现代服务业提质增效行动。四是以脱贫增收为目标,实施贫困劳动力综合素质提升行动。

(六)加强职业技能培训能力建设,提升培训管理服务效能。一是拓宽职业技能培训渠道。二是加强职业技能培训基础能力建设。三是提高培训监管水平和服务效率。

第七部分为加强组织领导,强化保障措施。

三、文件规定的重点任务落实保障

盐政办发〔201997号文件第七部分就强化组织保障进行了明确。

(一)工作进展情况收集。20192021年期间,各部门每季度末、每年末按时报送职业技能提升行动工作进展情况,由县人社部门负责收集、汇总、上报,并报市人社部门。

(二)健全工作机制。健全职业技能提升行动工作协调机制,充分发挥各方作用,人社部门牵头抓总,相关部门各司其职、密切协作。

(三)资金支持和监督管理。文件对资金支持进行了明确,就资金管理方面,文件明确:要加强廉政风险防控,切实做好监督检查和专项审计工作,定期向社会公开补贴资金使用情况。同一培训项目不得重复申报职业培训补贴。对以虚假培训等套取、骗取资金的依法依纪严惩,对培训工作中出现的失误和问题要区分不同情况对待,保护工作落实层面干事担当的积极性。


《盐津县职业技能提升行动实施方案(2019—2021年)》:http://183.224.118.98/yanjin/contents/1012/17474.html

 



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